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え、ニートが働き方改革を知っておくと得なことあんの?|自分に適した仕事探しこそ働き方を考える上で重要な傾向になっている気がするぞ!

ニートが知るべき働き方改革に関する記事です ニート 就職

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我がライフ
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では、引き続きブログ本文をお読みいただけると幸いです。

それでは、引き続き本文の続きをご拝読頂けると幸いです。

我がライフ
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ニートが働き方改革の全貌を知っておくと、意外とお得なのか…?

我がライフ
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けど、働き方改革って残業抑制、生産性アップくらいしか意味なくない?

かぼちゃくん
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・・・と思ったので働き方改革に関して色々調べてまとめてみた!

1.ニートが知りたい働き方改革の基本情報

  1. 企業は従業員に対して長時間残業をさせない義務:月45時間の残業規制
  2. 有給休暇を確実に取らせる責任:年5日の有給休暇取得
  3. 時間外労働の規制:大企業は2019/4/1、中小企業は2020/4/1施行
  4. 60時間を超える時間外労働へ割増率5割以上:中小企業は2023/4/1施行
各種の罰則に関しては「懲役or罰金」が課されます。

2019年4月1日から日本政府は働き方改革実現に向けて大幅に改正した法律を施行します。

およその基本情報は上記の通りです。

反面、法律における対応は最低ラインでしかなく「会社優位」の状況は特段変わらないだろう現実は理解した上であるべき権利(残業しすぎない、有給は取得するetc)を獲得して行く姿勢が重要になります。

また、厚生労働省は、、、

厚生労働省は残業時間を抑える目的で中小企業が新規に従業員を雇った場合、最大600万円を支給する制度を4月から導入する。

1人あたり60万円で、1企業につき10人分が上限となる。4月に施行する働き方改革法で残業時間に上限規制が導入されるため、中小が対応できるよう新規採用を助成金で支援する。

などを検討しており、派遣社員ばかりで正社員が異常に働く現場では比較的仕事分散が生じて良い方向に進むかもしれません。反対に、正社員へ移行した派遣社員も新たに自分の立ち位置を正社員(正規雇用)へ進めるための大きな時代の流れ(推進力)が生じる点も知っておくと良いでしょう。

  1. 一般労働者:新規雇用した正社員1人当たり60万
  2. 短期時間労働者:新規雇用した非正社員1人当たり40万

*人員増員上限は10人まで

・GDP(国内総生産)ではなく健康指標(グローバル・ウェルネス指数)による新たな視点が大切に?

血圧、鬱(うつ)、平均寿命などGDP(日本のお財布のデカさ、言い換えれば国内総生産)よりもウェルネス指標を基準に国家の豊かさを測ることに注目しているエコノミストも存在しています。

モウレツ社員はもういらないと時の首相は言及していますが、確かに「命を削って働いた結果として、健康を害する、もしくは命すら落とす可能性のある日本企業文化」は廃れて久しいものであるはずです。

働き方改革それ自体は「相対的な働く時間を塞きとめるための時限的措置」にほかならず、本質的に解決すべき課題は日本人の働き方に対するマインドセット、そしてそれらを社畜へ導く労働環境それ自体にあるようにすら感じます。

2.ニートが働いてみて感じた「働き方」に関する所感

実際、正社員なり何なりで働く人たちの多くは「自分自身に与えられたポジション(立ち位置)に求められたタスク(要求)を最低限こなすことが大きな目的語になっている」から、会社で働こうとする人は会社の中で自分がどんなポジションゲームをしたいのか?を考えるといいかもしれない。

ポジションには多様なもんがあるけど、営業、対面営業、法人営業、どぶさらい営業…etcと営業1つ取っても商品も変われば売り方も変わる。その中で「自分が週5日でまあ演じてやってもいいだろうポジションの仮面(マスカレード)を首尾よく獲得することが、そのままジョブハント(就職活動)につながるのだ…」と、本当に最近強く感じ始めている。

 

当然、与えられた職務ポジションの範囲で努力することは大切。

 

けれど、それ以上を生み出そうとする人はいないわけだから、お上手に「ポジションゲーム」に興ずる姿勢を絶やさずに生きるために働けばいいだけだ。意外と簡単だった。

例えば、知り合いの土建屋、というかディベロッパーみたいな同級生は連日連夜週5で飲み会飲み会をし続けて土日はまあ休肝日的な飲まない日にしているんだ!と、この前土曜日に飲み会を19時から焼き鳥屋でハイボールを飲みながら語ってくれた(あれ…?

まあ、そいつの言い分だと俺はアル中じゃねーとのことだけど、若干その副作用出てんじゃね?という風体と生き方(特に女性関係)だったので、まあ、酒は人生を滅ぼすよな・・・と勉強させてもらった次第。*ほら、酒はsei欲をたぎらせるし、何なら週5で飲んでるからさ…汗あせ

 

ま、そんな同級生も含めて働き方はたくさんある。ただ、出会えていないだけ。

だから、探せばいいし、自分に見合ったポジション(立ち位置)に立てばいい。

そんな風に働き方に関しては感じているな。

3.ニートが働き方改革を知っておくと得なこと

働き方改革は「働く時間を見かけ上減らそうとし、世界的な動きでは単なるGDPではなく健康的な働き方か?を求め始めている」ので、自分に適した仕事探しこそ働き方を考える上で重要になっていると考えている。
我がライフ
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こんな風に、最近の働き方改革を考えている。

あと、働き方改革の影響で傾向として正社員になりやすい雰囲気も増えているから、チャンスは大きいぞ!

ニート就職・転職支援サイトランキングBest3

我がライフ
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我がライフがお勧めできる就職支援施設を3つだけお伝えします。

この項目は「元27歳ニートの僕が再就職できた就職エージェント」&「Twitter(SNS)でユーザー評価の高い既卒・第二新卒・社会人経験有り向けエージェント」をお伝えします。

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  1. 応募型】求人サイトで応募して面接を勝ち抜き内定を得る
  2. 支援型】ハロワ・ジョブカフェで支援を受けながら内定を得る
  3. 紹介型】エージェントと相談して企業を紹介、面談、内定を得る
  4. 学校型】スクールを経由して実力をつけて内定を得る
我がライフ
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ニートが企業へ就職する時に取れる手段はこの4つしかないと僕は考えています。

ニートがブラック企業で働きたくないなら「ハロワ・ジョブカフェ・就職shop・ウズキャリ・GeekJob」を複数利用して、最も労働条件の良い会社で働く選択をしてください。
我がライフの大事なメモ
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②.20代既卒・第二新卒の転職をしたいTwitterユーザー人気度・好感度No.1|ウズキャリ

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ウズキャリでは専門職就職、転職するための無料スクールも用意しているので、就活・転活ができない不安を抱えている人は一度利用してみることをおすすめします。

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既卒、第二新卒の間で「一番評判と口コミが良く、Twitterでウズキャリで転職成功した!」とよく聞くので、既卒、第二新卒、新卒退職者の人は一度、ウズキャリで相談してみてください。

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この2つの就職エージェントに登録して、自分の生き方に適した求人を探すことが、ニート就活の第一歩です。ジョブカフェも合わせて利用するとさらに良い会社が見つかります。

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じゃあ、どうするべきか?

ニートが就活する時、何から手をつけて何をしてけばいいのか頭が混乱するのは当たり前。
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少しずつ動いてみることがすごく大事。

ニート就活手順は次の4STEP(サイクル)です

ニートが就職成功させるための5つのSTEP
  • STEP1
    就職shopの初回面談
    就職Shopで1時間以上の就職、転職相談を通じてあなたにとって最適な会社を紹介→書類選考なしの企業面談日を決める
  • STEP2
    ジョブカフェ
    ジョブカフェの合同企業説明会経由で良い会社を探し、書類対策+面接対策+試験対策もする|良ければ就職
  • STEP3
    ハローワーク
    良い会社の求人を取りこぼしていないかを確認する
  • STEP4
    方向見極め
    3〜5社(最大10社)ほど面接を受けたり、自己PRを考えたりしてみて自分の本当に働きたい方向を見定めて本命を見つける
  • GOAL
    就職shopで正社員採用へ!
    経験を積みながら自分が狙うべき会社がわかってくる頃合いなので、一気に気になる会社へ面接を受けまくると、うまくいきます!僕は最終的に就職Shopで正社員になれました!

すごく大事なのが「誰かにおすすめされたから入社すること」だけはしちゃいけない。自分が納得できる「労働条件の会社」を探し続けるしかない。
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最初は就職shopでニート就活を初めてみてください。

 

僕は就職shopでニート就活がうまくいきました!


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  2. 書類選考なし】履歴書なしで即面接!あなたと直に会って人柄・意欲を大きく評価
  3. 豊富な職種&求人】営業・事務・IT系・企画などやりたい仕事を未経験から働ける職場環境を手に入れられる
  4. 成長できる場】就職shopが伝える企業は採用意欲もあり社員を成長させる仲間意識と働く充実感を得られます。
  5. 4人に3人】就職shopを利用する75%の人たちが正社員経験0から働きやすいホワイト企業へ内定
就職shopでは「0から成長する意欲を持つ20代(30歳までOK)」が働きたいと感じる、堅実で安定した会社を紹介することを長年のサポートから可能にしています。

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まんべんなく、本当に色々な職種・業界に未経験就職できます。

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IT・ソフトウェア・情報処理・人材教育・プラント関連のお仕事や・・・

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建築・土木・不動産・金融保険・小売・生活関連サービスのお仕事や・・・

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石油・化学・ガラス・広告デザイン・イベントなどのお仕事もあります。

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就職shopに登録して内定するまでの流れ
  • STEP1
    就職shopの初回面談
    就職Shopで1時間以上の就職、転職相談を通じてあなたにとって最適な会社を紹介→書類選考なしの企業面談日を決める|面談日の約1〜3週間で面談可能
  • STEP2
    企業面談日までの準備
    企業へ提出用の履歴書+職務経歴書+面接対策セミナーなどで企業面接対策を行い、採用される確率を上げる|ニートは面接対策をしないために1次面接で落ちる傾向があります。
  • STEP3
    企業面談後の行動
    就職shopに紹介された会社初回面談が終わると、相手企業から連絡→二次面談or採用通知を得られます。もし、面談を受けて違うな・・・と感じたら違う業種の会社を就職shopエージェントに紹介してもらいましょう。
  • STEP4
    方向見極め
    3〜5社(最大20社)ほど面接を受け続けて、本当に自分が納得のできる良い会社で働く準備をしてください。
  • GOAL
    就職shopで正社員採用へ!
    経験を積みながら自分が狙うべき会社がわかってくる頃合いなので、一気に気になる会社へ面接を受けまくると、うまくいきます!僕は最終的に就職Shopで正社員になれました!

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